2021年03月19日

1日1分で身につく!オンライン時代の効率アップ会話術:ビジネスマップ編集部

ナレーター SGナレーション部
再生時間 01:13:09
出版社 スマートゲート
出版日 2021/1/13
販売開始日 2021/3/19
図表 なし
チャプター数 7
倍速版 なし

1日1分で身につく!オンライン時代の効率アップ会話術:ビジネスマップ編集部


1日1分で身につく!オンライン時代の効率アップ会話術:ビジネスマップ編集部



作品紹介

「伝えたいことを、上手に伝えるのはムズかしい…」誰もが抱えるそんな悩み。
それを解決するために、いまでは、いろいろなテクニックを教えてくれる教本であふれています。
「結局、何が大事なの?」「結局、実践できてない…!」
そんな人のために、ビジネス・コミュニケーションの「基本の『キ』」をまとめた本書。
オンライン時代でも、これさえやっておけばまちがいない! 迷うことなく使えるテクニックを、例文とともに紹介します。

第一章   簡潔に要点を伝えよう! 「伝え方」の基本
第二章   ビジネスシーンで使える! 上手な「伝え方」
第三章   「要点を伝える力」を身につけるために!
第四章   NG&OKな話し方例

ビジネスマナーをこれから学ぶ新社会人も、「本当に大切なことって何だっけ?」をおさらい≠オたい人も!
ビジネス会話術の超・決定版!



ここで試聴もできます
1日1分で身につく!オンライン時代の効率アップ会話術:ビジネスマップ編集部








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2021年03月05日

伝え方の魔術 集める・見抜く・表現する:及川幸久

ナレーター 及川幸久
再生時間 05:37:32
出版社 かんき出版
出版日 2021/2/18
販売開始日 2021/3/5
図表 2 枚
チャプター数 17
倍速版 あり

伝え方の魔術 集める・見抜く・表現する:及川幸久


伝え方の魔術 集める・見抜く・表現する:及川幸久



作品紹介

再生回数1億2000万回超、チャンネル登録者数45万人!

圧倒的人気を誇るYouTuberによる初のビジネス書!
学校では教えてくれない
「情報収集」と「伝え方」の全スキル

私がYouTube配信を始めて以来、視聴者からいつも受ける2つの質問があります。それは、「情報収集の方法」と「わかりやすく伝える方法」。私はその「方法」を意識したことはありませんでしたが、今回は「本」というかたちで、無意識に使っている方法を言語化してお伝えします。――著者より

【本書を読むことで得られるメリット】
・「質の高い情報を効率的に得る方法」がわかる
・フェイクニュースに騙されない方法がわかる
・国際情勢でチェックすべき「メディア」「Twitterアカウント」「YouTubeチャンネル」がわかる
・英語ニュースを読めるようになる「英語学習法がわかる」
・話下手でも相手にわかりやすく伝えられる
・プレゼン力が上がる
・自分の伝えたいことに興味を持ってもらえる
・難しいことを理解して自分の言葉で表現できる
・「スライド」と「動画」作成のコツ がわかる



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伝え方の魔術 集める・見抜く・表現する:及川幸久








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2021年03月01日

ファシリテーションの教科書: 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ:グロービス

ナレーター ワクオタカフミ
再生時間 08:10:24
出版社 東洋経済新報社
出版日 2014/10/31
販売開始日 2021/3/1
図表 51 枚
チャプター数 25
倍速版 あり

ファシリテーションの教科書: 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ:グロービス


ファシリテーションの教科書: 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ:グロービス



作品紹介

会議を円滑に進め、最大限の成果を上げるマネジメントスキルの腕を磨くための考え方・方法論を解説します。

◆知恵と意欲を最大限に引き出す技術
これからの組織で求められるのは、議論の場で参加者の知恵と意欲を最大限に引き出せる「ファシリテーター型リーダー」です。この、変革の時代をリードする理想のファシリテーターになるためのコミュニケーション技術、それを支える思考について詳述したのが本書です。

◆優れたファシリテーターになるための2大要素を詳述
本書は、優れたファシリテーターになるための2大要素である「仕込み」「さばき」の方法を2部で構成されています。
第T部「仕込み─あるべき議論の姿を設計する」では「仕込み」の基本的な考え方と流れを押さえ、具体的な実践のイメージのつかみ方を解説します。
第U部「さばき─議論を活性化し、思考を導く」では「さばき」の基本動作(発言を引き出す、議論を方向づけ結論づけるなど)を解説。また議論の場で直面する「対立」や「感情」にどのように対応すべきかを詳述しています。

コミュニケーションスタイルを「伝え、説得し、動かす」から「引き出し、決めさせ、 自ら動くことを助ける、に転換する」など具体的な処方箋を示しつつリーダシップ発揮のためのノウハウを伝えます。
組織力を高めるための“ファシリテーション”が本格的に学べるリーダー必読の書です。



ここで試聴ができます
ファシリテーションの教科書: 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ:グロービス








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